Prevención en el Trabajo – Colores

Frecuentemente, la fatiga excesiva de los ojos, que puede causar gran tensión nerviosa y otros desordenes serios, proviene del esfuerzo constante involuntario del ojo por adaptarse a contrastes perjudiciales de color o sustraerse a la acción de fuertes resplandores. No basta que haya luz suficiente en los lugares de trabajo, sino también, que los colores estén debidamente dispuestos.

En Carolina del Norte, las obreras tienen que estar mirando las tiras de dril azul que una maquina arrastra rápidamente debajo de sus ojos. Anteriormente, las paredes eran blancas, color que se había escogido a fin de obtener buena luz, pero cuando las obreras alzaban momentáneamente los ojos del azul del dril y los dirigían al blanco de la pared, les parecía ver algo de color anaranjado o amarillento. Este fenómeno se llama de la imagen accidental, que consiste en que, cuando uno mira intensamente un color y luego retira la vista hacia otro lado, se le presenta en la retina, por el esfuerzo de readaptación del ojo, una imagen del color complementario del primero. Las trabjadoras, al volver nuevamente los ojos al dril, necesitaban varios segundos en recobrar la visión normal. Un especialista en colores soluciono este problema eficazmente e indico pintar las paredes de color amarillento o anaranjado, es decir, un color complementario al azul.

La ciencia de los colores produce varios de sus mejores resultados, no solo con colores vivos y brillantes, sino con el blanco y el negro puros. Los efectos que se obtienen son de carácter enteramente físico, y se debe al hecho de que el negro absorbe calor y el blanco lo rechaza. Una fabrica pinta de blanco el techo que tiene revestimiento negro de alquitrán con pintura de poca duración todas las primaveras, de esta manera disminuye en varios grados la temperatura del interior todo el verano. Cuando llega el otoño, los agentes atmosféricos ya han destruido la pintura y durante el invierno, el techo negro de alquitrán, con su gran poder absorbente mitiga el frío en el interior del edificio.

Una fábrica de instrumentos de New York informo que debido al acondicionamiento ha aumentado la producción en un 15% y además los obreros trabajan con más ganas y están más contentos y el número de ausencias al trabajo ha disminuido un 60%.

Una compañía en Detroit, ahorró en el recobro de piezas pequeñas caídas al suelo, que antes se barrían por no verse, lo suficiente para pagar los gastos en el cambio de colores.

Los principios de la ciencia de los colores se han conocido cuando Newton, mirando por un prisma de vidrio, descubrió el espectro solar, pero recientemente se ha empezado a utilizar en la práctica laboral.

Formación para emprendedores

La formación para emprendedores es un tema fundamental a la hora de inciar un proyecto.

Si bien tener una buena formación no nos va a garantizar el éxito si puede reducir los factores de fracasos.

Las principales caracteristicas que tiene que tener un buen curso para emprendedores entre otras son:

• Debe tener una buena calidad de programa, contenidos, y un buen nivel de los formadores.
• Debe facilitar el aprendizaje de las buenas prácticas de los emprendedores.
• Debe fomentar, acelerar e impulsar las iniciativas emprendedoras, si bien los cursos no crean emprendedores, ya que tener una iniciativa emprendedora es algo muy personal que depende varios factores como la formación, encontrar un nicho de mercado para explotar, la averción al riesgo, la cultura, etc. estos deben lograr que si la persona decide desarrollar un emprendimiento tenga las herramientas necesarias para que su proyecto no fracase.
• Debe tener proyectos adecuados para cada perfil de emprendedor, basados en la ciencia de entrepreneurship, la cual proporciona un marco téorico de gran conocimiento de los procesos emprendedores.

Trucos de Comerciales

Si te dedicas o quieres dedicarte a la actividad comercial, los siguientes trucos de comerciales te resultarán de gran ayuda para desempeñarte con éxito.

Estos trucos de comerciales te permitirán solucionar con éxito los problemas y dificultades que se les suelen presentar a los comerciales o vendedores durante su trabajo. ¡Toma nota!

• La primera impresión es la más importante. Si el primer contacto con el potencial cliente es personalmente, estar bien vestido y aseado es la mejor carta de presentación. Si el contacto es telefónico, la voz es fundamental: debe ser suave y agradable. En caso de que el contacto sea por escrito, la nota deberá tener un formato corto y conciso, fácil de leer y sin faltas ortográficas.
• Habla claro, con humildad y sin arrogancia. No te muestres omnipotente ni demasiado humilde. Como verás, para los comerciales los extremos no son buenos.
• El apretón de manos con tu potencial cliente deberá ser firme, ni muy apretado ni muy débil. Mira a tu cliente a los ojos y sonríe sin pretender caer en exceso simpático.
• Intenta hacer las preguntas justas para descubrir en pocos minutos qué necesita tu potencial cliente. Cuanto más rápido lo hagas, más pronto podrás ofrecerle una solución.
• Conoce a la perfección lo que vendes: no podrás vender con éxito si no confías en tu producto o servicio.
• Intenta negociar siempre, pero sin caer demasiado bajo ni correr riesgo de pérdidas. Hacer algún descuento para ganar una venta puede ser una alternativa viable, pero mientras siga dando ganancias.
• Procura que tu discurso sea creíble.
• Si la venta finalmente se concreta, toma debida nota de ese nuevo cliente para ofrecerle más soluciones en otro momento.

Como podrás ver, existen numerosos trucos de comerciales que podrás poner en práctica para tener éxito como vendedor o ejecutivo de ventas.

¡Muchos éxitos!

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